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郭开朗同志作工作报告

林武同志主持会议并作总结讲话

郭开朗同志与在湘“千人计划”专家合影

会议现场

　　1月17日，全省组织部长会议在长沙召开。省委常委、省委组织部部长郭开朗出席会议并作工作报告。省委组织部常务副部长林武主持会议并作总结讲话。会议认真贯彻落实全国组织部长会议、全国人才工作座谈会、省第十次党代会和周强同志在省委常委会议上的重要讲话精神，系统总结了去年工作，全面部署今年任务。

　　郭开朗同志在工作报告中总结了省市县乡党委换届圆满完成、创先争优活动深入推进、领导班子和干部队伍建设全面加强、人才发展规划有效实施、基层党建工作不断强化、组织部门自身建设取得进步等2011年全省组织工作取得的六个方面的成绩，概述了做好新形势组织工作“五个必须”的深刻体会，分析了当前全省组织工作存在的问题和不足。要求2012年全省组织工作要按照中央部署和省委要求，以迎接党的十八大和贯彻十八大精神为主线，以抓好地方人大、政府、政协换届，加强领导班子思想政治建设，推进干部人事制度改革，深化创先争优、加强基层组织，实施人才强省战略为重点，认真研究和把握组织工作内在规律，努力提高组织工作科学化水平，为推进“四化两型”建设、加快实现全面小康提供坚强组织保证。要重点抓好六个方面的工作。一是做好迎接党的十八大相关工作，深入学习党的十八大精神；二是抓好地方各级人大、政府、政协领导班子换届，确保风清气正、圆满完成；三是以思想政治建设为重点，全面加强领导班子和干部队伍建设；四是积极推进干部人事制度改革，提高选人用人公信度；五是深化创先争优活动，切实加强基层党组织建设；六是加快实施人才强省战略，着力造就新的湖湘人才群。

　　郭开朗同志强调，要结合我省近年来的探索实践和当前实际，着重从六个方面深入研究，准确把握和科学运用组织工作内在规律，着力提高组织工作科学化水平。一是把服务大局作为推进组织工作科学化的根本方向，在融入中心中彰显价值；二是把群众满意作为推进组织工作科学化的第一标准，在深入基层中体现导向；三是把战略谋划作为推进组织工作科学化的内在要求，在遵循规律中把握未来；四是把改革创新作为推进组织工作科学化的主要动力，在解放思想中破解难题；五是把重点突破作为推进组织工作科学化的基本路径，在抓住关键中整体推进；六是把统筹兼顾作为推进组织工作科学化的重要方法，在整合资源中放大优势。

　　郭开朗同志要求，各级组织部门要切实加强自身建设，努力打造模范部门和过硬队伍。一要锤炼党性，树立公道正派的形象；二要解放思想，树立开放开明的形象；三要强化执行，树立务实负责的形象；四要注重规范，树立严谨守纪的形象；五要甘为人梯，树立无私奉献的形象。

　　林武同志在总结讲话中就深刻领会精神抓好落实、推动改革创新抓好落实、强化工作责任抓好落实、规范完善制度抓好落实、切实改进作风抓好落实等五个方面提出了明确要求。

　　会上，郭开朗同志为5位在湘“千人计划”高层次人才颁发了“国家特聘专家”证书；与会同志进行了分组讨论；长沙、株洲、衡阳、岳阳、常德、娄底市委组织部和省纪委等7个单位作了交流发言，10个单位作了书面交流。

　　省委组织部其他部领导和机关全体干部，各市州委组织部部长和有关综合科室负责同志，省委各部委、省直机关各单位、各人民团体分管组织人事工作的负责同志和人事（干部）处长（组织部长），各省属本科院校、省属企事业单位分管组织人事工作的负责同志和组织部长，有关党工委负责同志，省直机关工委、省委教育工委、省国资委党委组织部部长共400多人参加会议。