胡锦涛总书记强调，“全党同志特别是领导干部都要带头讲党性、重品行、作表率”，要“把组工干部建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍”。这是对组工干部的谆谆教导和殷切期望。组工干部是管党员的党员，管干部的干部，管人才的人才，更应带头实践讲党性、重品行、作表率，时时处处做干净人，干干净事，为干净官，做干净组工。

一、强化党性观念，做干净人

作为组工干部，“治人”之道固然重要，为人之道才是根本，必须不断加强党性修养，塑造纯洁高尚的人格魅力。

一是要大公无私。大公无私是组工干部必须具备的基本品质。做到大公无私，首先要有大局观念。要正确处理国家、集体与个人的关系，把自己的主要精力和聪明才智放到党的事业、服务工作大局和维护群众利益上，做到立党为公，执政为民。做到大公无私，要有高尚情操，做坦荡君子，有奉献精神，做到兢兢业业工作，默默无闻奉献。

二是要言行一致。就是要实话实说，实事实办，实情实报。对上级作出的决策，要不折不扣落实；对领导安排的工作，要扎扎实实完成；对群众存在的困难，要千方百计解决；对自己作出的承诺，要竭尽全力履行。

三是要谦虚谨慎。组工干部首先要待人谦和。诚心诚意为广大人民群众谋好利，真心实意为广大人民群众服好务。其次要严谨细致。组工干部要牢固树立“组织工作无小事”的意识，时时处处保持严谨细致的工作态度，力求工作零差错、零失误、零缺陷。再次要谨言慎行。坚持做到不该说的不说，不该看的不看，不该做的不做。

二、提高工作本领，办干净事

一是办事要依法。要严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持干部选拔任用原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。要不畏强权，自觉抵制用人上的不正之风，不拿原则做交易、送人情。要做到公道正派，以公道待人，不让老实人吃亏。

二是谋事要创新。组工干部要以与时俱进、开拓创新的精神研究新事物，迎接新挑战。要有敢为人先迎难而上的创新勇气，找准推进组织工作创新的切入点和结合点，推进组织工作不断出精品、创特色、上水平。

三是服务要热情。组工干部多一份辛劳，对改革发展稳定就多一份支持，对干部群众就多一份公道。要进一步改进工作作风，做到一张笑脸迎人，一句请坐待人，一杯茶水敬人，一颗诚心感人。通过细致入微的服务，使组织部门成为名副其实的党员之家、干部之家和知识分子之家。0D!G5fA4[B.t"G0

三、树立廉政意识，为干净官

一是要认清“路线”。认清“路线”，就是无论在什么时期、什么情况下，都要对党忠诚，对人民忠实，对事业忠心。始终保持坚定的政治立场，坚决与党中央保持高度一致，不折不扣地贯彻执行党的路线方针政策，在大事大非面前不含糊，在组织原则性上不动摇，在关键时刻不摇摆。坚持做到讲真理不讲面子，讲党性不讲人情，讲政策不讲关系，自觉抵制不正之风。

二是要守住“底线”。要从工作、生活、交际等各个关口筑牢拒腐防线。要守住小节，从一言一行、一点一滴做起，勿以善小而不为，勿以恶小而为之，自觉做到不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去，堂堂正正做人，清清白白做官。

三是要接通“热线”。首先要加强自我监督。脑子里时刻警钟长鸣，自我管理，自我约束。时刻慎独、慎微、慎交，面对各种诱惑眼不花，心不乱，手不伸。其次要自觉接受社会监督。做到不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，让组织放心，让群众放心。最后要健全监督机制。通过实施述职述廉、民主评议、干部任前公示、政务公开、财务会审等制度，加强对组工干部权力的监督，使组工干部不因为所欲为而“出轨”，不因忘乎所以而“越轨”，不因一意孤行而“脱轨”。 

(中共新宁县委常委  组织部长  肖秋成)